ISO 14001 version 2015
FORMATION

intra entreprise 

PRIX :

Nous consulter

DUREE :
 1 jour

PEDAGOGIE :
Groupes de travail.
QCM pour valider les acquis.

SANCTION :

Attestation de compétences

LIEU :

EN ENTREPRISE

Bt Secu


CONCERNE :

Responsables ISO 14001, environnement, QSE, amélioration continue.
Animateur environnement. Auditeurs internes.

PREREQUIS :

Aucun prérequis n'est nécessaire.

OBJECTIFS :

  • Connaître les évolutions du référentiel ISO 14001.
  • Identifier les principales évolutions à réaliser sur votre système de management environnemental actuel pour vous conformer à la version 2015.

CONTENU DETAILLE :

Introduction
Cadre de l’évolution des référentiels ISO 14001 : structure HLS.
Délai de transition.


Evolution du référentiel ISO 14001
Identifier les nouveaux termes définis dans le chapitre 3.
Identifier les chapitres différents entre les v2014 et v2015.
Objectif : mettre en avant les nouveaux concepts et les nouveaux chapitres.

Décoder et analyser les exigences spécifiques de la version 2015

Atelier de travail par groupes de 2/3 personnes

Lecture transverse de la norme sur la base des mots clefs présentés ci-dessous.
Identification des exigences et outils nécessaires.
Les parties intéressées & Enjeux : qui et que sont-ils ?
Responsabilité de la direction et de l’organisme
Risques et opportunités
Maitrise opérationnelle : Externalisation, produit, activité ET services (cycle de vie)
Communication : information et document


Test d’évaluation et conclusion

Déroulement pédagogique

Cette formation se veut active. C’est pourquoi elle alterne des moments
de présentation par le formateur et d’ateliers dans lesquels les participants
manipulent les outils, tels que référentiel et cas pratiques. Ils se confrontent
ainsi au référentiel et identifient les potentiels points de blocage. Les réponses sont apportées par le formateur et/ou le groupe de travail.